Logo  
Xin cảm ơn nhà tài trợ: Thoát
Đăng ký thành viên
Cá nhân
Thành viên Sự kiện Tìm kiếm
Nội quy
Tin tức Chợ
Hỏi và Đáp
Liên hệ ban quản trị
Nhà tài trợ
Trở lại   Chợ thông tin Đồ Hiệu > MUA BÁN - TRAO ĐỔI HÀNG HIỆU > Dịch vụ

Trả lời
 
Công cụ bài viết Kiểu hiển thị
  #1  
Cũ 09-12-2013, 04:00 PM
seoviet seoviet đang online
Senior Member
 
Tham gia ngày: May 2013
Bài gửi: 231
Mặc định Bảo hiểm y tế Florida - thai sản lợi thế tùy chọn

Hệ thống quảng cáo SangNhuong.com

Xin chúc mừng về sự lựa chọn của bạn để có một em bé. Nó là rất quan trọng là bạn có khả năng để có được chăm sóc sức khỏe trước natal và không được nhấn mạnh về các Bao hiem oto chi phí của sự ra đời. Một không bình thường các vấn đề sinh chi phí khoảng $6000 không bao gồm chăm sóc trước natal. Vấn đề chẳng hạn như một cesarean hoặc sớm sẽ làm cho chi phí lớn hơn rất nhiều. Lý tưởng nhất, mà không có nơi nhưng nó có thể mà không cần phải là một vấn đề đòi hỏi.

Cách tốt nhất để chăm sóc cho điều này là để vào một chủ nhân tài trợ bảo hiểm y tế chiến lược. Tất cả kế hoạch nhóm của công ty bao gồm thai sản. Thai sản lợi thế được miễn bất kỳ chờ đợi thời gian hoặc trước hiện có điều kiện miễn ngay cả khi các cá nhân đã mang thai khi cô enlists.

Nó không cần thiết cho cả hai bà mẹ và dads được trên một chiến lược bảo hiểm công ty. Nếu vợ làm việc nơi nhân viên được cung cấp công ty nhóm chính sách bảo hiểm, sau đó nó phải được đăng ký trên chính sách bảo hiểm. Nếu cô không đăng ký sau đó cô phải nhập ngũ trong giai đoạn ghi danh cho bảo hiểm. Bạn nên tìm hiểu khi có nghĩa là và chắc chắn để đăng ký. Bạn chỉ cần có để đăng ký cho mình.

Nếu các đối tác không được sử dụng, chủ nhân của cô không cung cấp bảo hiểm y tế hoặc cô không đủ điều kiện cho kế hoạch của công ty sau đó cô nên kiểm tra nếu khác của một nửa công ty cung cấp đội ngũ bảo hiểm y tế. Đây sẽ là đắt tiền như chồng và vợ sẽ cần phải bảo hiểm. Người phối ngẫu sẽ là ngày như nhân viên và người phối ngẫu là đối tác. Vì vậy, nếu mẹ và/hoặc cha được sử dụng là nơi đầu tiên để kiểm tra là nếu công ty có một đội ngũ chiến lược.

Florida Medicaid là một thay thế cho phụ nữ mang thai. Đủ điều kiện cho Medicaid dựa trên các khoản thu nhập hộ gia đình. Cho một người phụ nữ mang thai nhà thu nhập có là ít hơn 185% của mức nghèo liên bang. Một người phụ nữ mang thai được tính là hai cá nhân khi kiểm tra trình độ chuyên môn. Ví dụ nếu nữ thứ hơn mà không có những đứa trẻ khác hơn mức đủ điều kiện nào được dựa trên mức nghèo liên bang cho một gia đình cá nhân 3. Để tìm thêm thông tin về nếu bạn nhận được Medicaid ở Florida, bạn sẽ cần gọi của bạn văn phòng khu vực Florida Medicaid và đáp ứng một tư vấn viên.

Florida có một chương trình mà cung cấp bảo hiểm cho phụ nữ mang thai, CoverFlorida. CoverFlorida là một kế hoạch lợi thế bị hạn chế. Thai sản được bao phủ như bất kỳ điều kiện y tế khác. Có là không có lợi thế độc đáo thai sản. Kế hoạch cung cấp cho phụ nữ mang thai và họ không để giới hạn điều kiện tồn tại trước. Nó không phải là một chương trình miễn phí, và có thể tốn kém. Nó được cung cấp cho các cá nhân đã thực sự được không có bảo hiểm cho ít nhất 6 tháng hoặc đã thực sự mất công ty của tập đoàn bảo hiểm y tế. Điều này sẽ được suy nghĩ về một niềm hy vọng cuối nếu lựa chọn thay thế ở trên không có sẵn. CoverFlorida thay đổi thường xuyên do đó phương pháp tốt nhất để tìm thông tin chi tiết tại thời điểm bạn cần là để kiểm tra trực tuyến cho CoverFlorida.

Thai sản bảo hiểm là, nói chung, không cung cấp về các chiến lược bảo hiểm y tế cá nhân hoặc những lợi thế là hạn chế. Lợi ích có thể được cung cấp sau khi các chiến lược sau khi nó đã thực sự có hiệu lực trong khoảng thời gian, có thể cả năm và lợi ích có thể được bước vào thời gian. Ví dụ, sau năm ngày kế hoạch, có thể có $1000 của lợi ích, sau 2 năm, $2000 của lợi ích, sau 3 năm $3000 của lợi ích cho lợi ích chiến lược tối ưu cho thai sản mà có thể là $7000. Nếu một người đã mang thai sau đó sức khỏe cá nhân không phải là dễ dàng có sẵn để làm cho một ứng dụng cho bởi một trong hai người phụ nữ mang thai hoặc chồng cho đến sau khi trẻ sơ sinh được sinh ra. Nhà cung cấp bảo hiểm có khác nhau tiêu chuẩn bảo làm thế nào lâu sau khi em bé được sinh ra. Nếu có thể là một sự lựa chọn sau khi kid của trẻ sơ sinh ban đầu tốt duyệt qua hoặc sau một khoảng thời gian từ khi sinh ra chẳng hạn như 6 tuần.

Kế hoạch bảo hiểm y tế trên toàn thế giới vĩnh viễn thường bao gồm các quyền lợi thai sản. Kế hoạch quốc tế có sẵn cho công dân Hoa Kỳ sống, làm việc, nghiên cứu hoặc là nếu không ở bên ngoài Hoa Kỳ hơn 6 tháng trong năm. Chiến lược quốc tế bảo hiểm được cung cấp cho người dân Mỹ trên toàn thế giới bao gồm Mỹ bao hiem du lich miễn là họ không nhận được trong nước Mỹ bảo hiểm y tế chiến lược. Chính sách bảo hiểm trên toàn thế giới vĩnh viễn có thể xung quanh thành phố bảo vệ thế giới và bao gồm Hoa Kỳ. Những lợi thế thai sản của các kế hoạch bắt đầu sau khi các chiến lược đã thực sự có hiệu lực trong mười hai tháng. Kế hoạch không được phép nếu áp dụng cho, trong khi những người đang mang thai. Bảo lãnh phát hành tương tự như Hoa Kỳ trong nước cụ thể bảo hiểm y tế chiến lược. Nó là quan trọng để chuẩn bị trước khi sau khi một người đang mang thai đó là quá muộn.

Nếu bạn đang cân nhắc việc có một hộ gia đình hoặc thậm chí nhiều hơn trẻ em có, sau đó bây giờ là thời gian để đảm bảo mang thai của bạn và sự ra đời sẽ là một kinh nghiệm hạnh phúc gia đình. Cho bạn biết rằng bạn có thể tập trung vào sức khỏe của người mẹ và đứa trẻ và không có vây
Trả lời với trích dẫn


CHUYÊN MỤC ĐƯỢC TÀI TRỢ BỞI
Trả lời


Công cụ bài viết
Kiểu hiển thị

Quyền viết bài
You may not post new threads
You may not post replies
You may not post attachments
You may not edit your posts

vB code is Mở
Mặt cười đang Mở
[IMG] đang Mở
HTML đang Mở
Chuyển đến

SangNhuong.com


Múi giờ GMT +7. Hiện tại là 10:29 PM

  Advertisment  
Top
SangNhuong.com WMF

© 2008 - 2024 Nhóm phát triển website và thành viên SANGNHUONG.COM.
BQT không chịu bất cứ trách nhiệm nào từ nội dung bài viết của thành viên.